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环卫工人因车祸死亡涉及的赔偿问题有明确的法律依据支撑，具体情况适用如下：
根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发放；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
若事故为第三方责任造成，依据《民法典》第一千一百七十九条，受害人家属有权请求死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费及精神损害赔偿。具体赔偿金额需根据事故责任比例、家庭成员情况及当地经济水平综合确定。
若用人单位未依法参保，依据《工伤保险条例》第六十二条规定，由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。
综上，环卫工人因工死亡的赔偿应优先走工伤保险程序，同时可依法追索第三方责任赔偿，确保家属获得最大保障。
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环卫工人因车祸死亡赔偿金额受多种因素影响。在工作期间因工作原因死亡属工伤，赔偿主要有以下方面：
环卫工人因车祸死亡的赔偿金额根据事故性质和具体情况有所不同。若属于工伤，可依法获得工伤保险赔偿；若为第三方责任事故，还可主张民事赔偿。
若属于工伤：应依据《工伤保险条例》申请工伤认定，享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
若为第三方责任事故：如肇事车辆负主要责任，家属可依法向肇事方主张包括死亡赔偿金、精神损害抚慰金等在内的民事赔偿。
若用人单位未缴纳工伤保险：用人单位应自行承担本应由工伤保险基金支付的赔偿部分。
若存在责任不清或争议：可通过司法程序解决，由法院根据证据认定责任比例并作出判决。